Das sind wir.
Wir sind Merchery. Ein Team junger Seelen, vereint durch eine gemeinsame Leidenschaft: Werbegeschenke zu entwickeln, die Menschen begleiten.
Unsere Vision basiert auf der Überzeugung, dass jedes Produkt eine Geschichte verdient. Denn erst die Geschichte verleiht ihm emotionalen Wert – und macht aus klassischen Werbeartikeln sinnerfüllte Begleiter, die ein Leben lang halten können.
Diese Vision ist unser Nordstern. Doch es ist vor allem unsere Kultur, die uns jeden Tag antreibt. Von Anfang an haben wir großen Wert darauf gelegt, dass es sich gut anfühlt, Teil von Merchery zu sein – und darauf, dass Produktivität und Wachstum aus echter Inspiration entstehen.
Wie hat es angefangen?
Im April 2020 hatten Benoit Fortpied und Simon Polet eine Idee: exklusive Werbeartikel zu kreieren, die sich von wenig hochwertigen, bedeutungslosen Artikeln, die oft mit Unternehmensgeschenken einhergehen, abzuwenden und Nachhaltigkeit & Design in den Mittelpunkt des Geschäfts zu stellen.
Mit der Motivation, ihr Bestes zu geben, wurde ihre kleine Idee schnell zu einem großen Projekt. Wir sind jetzt 25 Menschen, die versuchen, die Merch-Industrie positiv zu verändern.
"Ein leidenschaftliches Team, das die Merch-Industrie positiv verändert."
Feedback-Kultur
Bei Merchery ist Feedback der Schlüssel zu einer starken, gemeinschaftlichen Kultur. Wir sind ein Startup-Unternehmen, im dem das Wohlbefinden der Mitarbeiter eine Prioriät ist, insbesondere, was die Bedürfnisse und Ziele unserer Belegschaft angeht. Konkret bedeutet das, ihre Ambitionen mit den Zielen unseres Unternehmens in Einklang zu bringen und ein Umfeld zu schaffen, in dem jeder wächst. Unser Ansatz? Vierteljährliche Feedback-Sitzungen, die in beide Richtungen gehen, sowie ungezwungene Einzelgespräche, „HR-Spaziergänge" und Umfragen, um die Kommunikation transparent zu gestalten und Verbesserungen kontinuierlich voranzutreiben. Diese Kultur lässt uns gemeinsam wachsen, die Ziele des Teams mit den Unternehmenszielen in Einklang bringen und sicherstellen, dass sich jeder gehört und wertgeschätzt fühlt.
Mitarbeiterzufriedenheit maximieren
Neben durchdachten Geschenken für unsere Mitarbeitenden haben wir es uns zur Priorität gemacht, einen Arbeitsplatz zu schaffen, an den man jeden Morgen gerne zurückkehrt. Denn wir sind überzeugt: Das Wohlbefinden unseres Teams ist die Grundlage für eine produktive, gesunde und erfolgreiche Arbeitsumgebung – und spiegelt sich unmittelbar im Erfolg des Unternehmens wider. Was wir geschaffen haben, ist mehr als ein Arbeitsplatz; es ist eine Gemeinschaft mit sozialen Bindungen, Lachen, Partnerschaft und Vertrauen. Wir setzen jeden Tag alles daran, um dieses Umfeld zu erhalten.
